承接服務型企業非核心外包服務，按照企業的服務需求，對業務流程中一個或多個維度進行外包管理。
從而使企業專注核心業務，達到降低成本、提高效率、靈活用工、增強企業核心競爭力和對環境應變能力的一種管理模式。

業務流程外包（BPO）
企業檢查業務流程以及相應的職能部門，將這些流程或職能外包給舒特勞務，并由舒特勞務對這些流程進行重組。BPO是將職能部門的全部功能（比如事務處理、政策服務、索賠管理、人力資源、財務）都轉移給舒特勞務。

崗位外包
企業將某個崗位的所有人力資源工作完全外包給舒特勞務，舒特勞務對派駐企業的崗位外包員工進行全流程的管理和服務。

勞務派遣
舒特勞務作為用人單位，和員工簽訂勞動合同，派遣至企業（用工單位）工作，員工的社保繳納、薪資發放、個稅繳納由舒特勞務完成。

人事事務外包
為企業提供基礎的人事事務性代理服務，使人力資源部從事日常繁瑣、重復的事務性工作中解脫出來，更專注于人力資源戰略業務，從而提升企業的核心競爭力。

招聘流程外包（RPO）
招聘流程外包（RPO ）服務屬于人力資源外包（HRO）的一種方式，在這種服務中，企業外包的是內部招聘的整個流程，所謂整個流程是指從確定職位描述，到分析用人理念、職位需求、與用人部門負責人溝通，篩選簡歷，人才測評，面試到錄用通知，直至候選人報到的所有環節。

商超類外包
舒特勞務人力集團與商超類合作，可在全國范圍為家樂福、大潤發、每日優鮮、唯品會等商超類提供優秀的服務人員。舒特勞務擁有專業的招聘、管理、培訓團隊，通過對員工安全作業、服務標準的培訓等提升員工的綜合業務素質，同時根據項目區域搭配專業、經驗豐富的工傷、事故應急項目組，制定風險應急預案及事故處理機制，以確保客戶項目的順利運作。

配送類外包
舒特勞務擁有萬人的配送團隊，可在全國范圍為快遞類、電商類、生鮮類、快餐類等O2O企業提供專業的配送外包服務。通過對員工安全作業的培訓、服務標準的培訓等提升員工的綜合業務素質，同時根據項目區域搭配專業、經驗豐富的工傷、事故應急項目組，制定風險應急預案及事故處理機制，以確保客戶項目的順利運作，解決因事故發生導致的不良影響。

客服類外包
舒特勞務具備多年客服外包項目的服務經驗，目前客服行業存在多種運營模式，可以讓企業開源節流,降低團隊建設成本:客戶可以依托崗位外包較為快速開通客服業務,躲避人力投資風險,客戶只需要把項目人力需求提交給舒特勞務,前期團隊建設的開展完全由舒特勞務負責，依托舒特勞務專業的客服專家團隊，對員工進行專業的基礎培訓，使企業在短期內獲得專業的客服人才,不必擔憂客服人員綜合素質問題,同時能回避政策障礙,控制人力成本,解決企業客服業務的人員緊張